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44歳女性、中途採用で今の職場に来てもうすぐ5年、仕事はIT研究開発、大企業です。

プライベートでは独身で、数か月前まで、家族の問題で裁判中でしたが、問題が解決したばかりです。
若いころ家族の進学のため仕送りしてきたためあまり貯金がなく、一生働く必要があります。

職場は、初日の自己紹介から「子のない女ってなんで生きてるんだろうねぇ」なんて感想が出る環境でしたが
家族の事情(その家族ともめて裁判中だった)で辞められる状況ではなかったため、仕事ができれば変わるかもしれないと思い、
奮起して大きな成果を上げ、昇進候補にもなりましたが、女たたきにあってしまいました。

これはひどいということで調査が入り、人事部に呼ばれたのですが
この会社はそういう文化をもつ地域のものが多く、35歳を過ぎた女性は嫌がらせにあい50代まで残るのは管理部門ですら残るのは1割いない。
あなたは社内結婚していないから絶対に昇進はできない、転職するか、女性の多い管理部門に異動してはどうかとのことでした。

管理部門は男性の管理職と、社内結婚・出産を経た女性がメインの部署、
子のない自分が望まれるとも思えませんでしたし、事務職に転向すれば転職も難しいと考えとどまりました。

嫌がらせは仕事にも支障が出ていて、仕事を報告しても「頼んだかどうか忘れた」「職務怠慢ではないか」と言われ面談が時々ある、
しかし証拠がないので簡単には解雇はできない、という状況ではあります。

家族との裁判は終えて、自分の権利は認められたものの、
自分が仕送りしてきた家族からあまり大事に思われていなかったことや、
頑張ってきた会社からもあまり認められていなかったのだと思うと

思いつめてしまい、自分はもうこの世にいないほうが良いのかもしれないと思うようになりました。

ようやく裁判は終わり、転職したほうが良いのもわかっていますが、コロナで最悪な状況の中二の足を踏んでいます。

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