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ゆうりさん
カフェにようこそ。

社会人1年目なのですね。
社会人1年生はみんな不安でいっぱいです。昔の私もそうでしたよ。

ゆうりさんの上司は気が短くて物言いが激しい性分のようですね。でも部下は上司を選ぶことはできないので、ゆうりさんの感じ方を変えていくとよいと思います。

「この人はこういう言い方（表現）しかできない人なんだ。仕方ないな」と心の中でつぶやいてください。そう、あなたの上司はそんな稚拙な表現しかできない気の毒な人なのです。仕方ないな、と思う人とも関わり合っていけるのが「社会人」なのかもしれません。それができるからお給料がもらえるのかもしれません。

上司と、先輩の意見が違うこともあって板挟みになったら、ちょっと席をはずして先輩に相談してみてはどうでしょうか。その先輩が相談にのってくれそうもない時には、他に相談に乗ってくれそうな同僚や、他の先輩に相談してみてはどうでしょうか。ひとりで解決できる問題ではないので、だれか職場の人に相談できるとよいなあ、と思います。誰に相談すればよいかわからない時には、ゆうりさんの採用に関わった人事や総務の人に当たってみるのもよいと思います。声をかけにくかったら、「ご相談があります。お時間を作っていただけませんか。」と内容には触れず、それだけを社内メールするとよいですよ。新人がそうやって言ってくれば、たいていの大人は察してくれるものです。

泣くことは決して悪いことではありませんが、相手になめられてれてしまいます。
職場で泣きたくなったら、トイレの個室で泣いてください。
応援しています。

ところてん

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