規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 ところてんさん こんにちは。ご回答ありがとうございます。 ご指摘のとおり、現職のネガティブ面が自分にとってどれだけマイナスかという分析が甘いままきてしまったので、くよくよ悩み続けています。 人間関係にはまったく悩んでいません。 営業職ですが売っているものが評価されるのであって、自分が評価されるわけではないので、自分では何もできないように思えて悲しくなります。周りからの評価と自己評価とのギャップの大きさがつらいです(過剰によく評価されている気がします)。 また年に数回、自主参加という名の強制的な研修があり、定時後や休日の出張が勤務扱いにならないのはマイナスポイントだなと思っています。 次も営業職なのは、現職の新規営業+既存営業というスタイルを重荷に感じて既存のみの業種に変えたかったからです。ただ、私にとって新規は「嫌だけどできる、たぶん得意」、既存は「嫌ではないけど、あまりうまくできない」という状況です。これもあって次に踏み出せないのかもしれません。 すでに転職先とエージェントへは内定承諾済、現職でも退職の旨は伝えてあとは退職届を書くのみです。退職を決意してから今のお客さんに褒めていただいたり、大きな仕事が見えたりしてきたので、今辞めるときっと未練はたらたらです。 まだ届を書いておらず、数名の上長しか知らない今であればまだ後戻りはできるのではと思う反面、上長がよそよそしくなり始めているので潔く退職すべきかなとも思います。私が上長の立場なら、一度辞めようとした部下は信用なりません。 この文章を打っている今も考えがまとまらず、現職と転職先への思いを行ったり来たりしています。なりたい自分を目指せる、かつ5年後にいたい職場は転職先ですが、目先にいたい職場は現職です。 この優柔不断な気持ちをどのように決着させればよいのでしょうか。 その他、自由記入欄 この内容で送信する