規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 ななこさん、こんにちは。 ご相談いただき、ありがとうございます。 上司の方、率直に人への対応が幼稚で人に説明することが苦手なのかな?と思ってしまいました。 言った言わないに対しては、自分を守るために教わった内容と日時をメモしておくのはどうでしょう? あとは、もっと上の上司に仕事の相談や提案してみることは可能ですか? 分かり合えない人と話していても平行線なので、ななこさんが話しやすく自分の意見を言いやすい先輩や同期を見つけていく。 そこで自分の仕事に対する意見を言ったり、相談もしていったほうが自分らしく働きやすいと思います。 仕事のミスが増えてしまうのは、経験値が浅いから誰でも同じ。経験値は知識と数をこなしていけばいいのであって、仕事のやりかたは人それぞれの方法があるわけで、上司のやり方とななこさんのやり方が違って当たり前。ななこさんがとりあえずミスなく仕事をこなしているのであれば、上司の言うこと全てを真に受ける必要もなく、受け流してしまうのもありと思います。 あとは上司を反面教師にして、見方を変えて、自分の学びにしていくなど。 そして休日は思いっきりリフレッシュしてください!美味しいもの食べたり、自然を満喫したり、好きな漫画やドラマでも観たりして、まずはエネルギーをチャージしてくださいね。 その他、自由記入欄 この内容で送信する