規約違反の報告はこちら

違反理由※必須
該当トピック
該当文章
仕事は7年目になります。母と2人暮らしです。
私の部署は6人メンバーで働いていますが、3年前にそのうちの2人辞められて、新しく2人入ってきました。
そこから人間関係がひどくなり、この2人のうち一方がパワハラをして、1人は辞めていかれました。
上司にも相談したものの、パワハラが起きていることに関してはうまく対応できませんでした。
次に入られた方もクセがあり、メンバーは彼を毛嫌いし、報連相をはぶいたり悪口が日常になりました。仕事がやりづらく、私が代わりに報連相するなど、板挟みになることが多くなりました。
また、初期メンバーの1人は、おそらく大人の発達障害で、ご自身は自覚がないようですが、突発的に行動したり、悪口がマシンガントークのように止まらなくなったり、自分が正しいと思い込んで働いてしまうので、
回りが彼女の仕事を負担している状況でした。それは上司も周知のことです。
もう1人は、ご自身でもPTSDを経験されたと話している他、双曲性障害もあるとのこと、感情の起伏が激しく、多重人格のように振る舞われることがありました。

私自身、今年の2月から朝まで寝付けない不眠の症状が出始めました。
それは、月に2回くらいの頻度ですが、いままでそんなことはありませんでした。この文章を打っている今もそうです。
また、2週間前に倉庫で左の黒目を打ち付けて労災になり休んでいました。
職場の空気が悪く、土日の忙しい時は本当にしんどくて、気が張っている時のことでした。
それで分かってしまったのですが、仕事がないと本当によく眠れるし、心が穏やかなのです。

本当は仕事を辞めたいのですが、64歳の母と私自身の借金の返済を終わらせたいのと、遠方への引っ越し(新築)を考えており、ローンを組むためには今の仕事を辞めれなくて…。
本当は、私が労災になるくらい頑張ったのだから、もう引っ越しのことも考え直そう、と母には言って欲しかったのです。私の将来を考えての住まいですが、母は過去に引っ越しを11回して(このことだけではありません)自己破産しました。
甘い考えかもしれませんが、母はケアマネージャーで知識があり、睡眠薬を飲みたいといっても、
薬漬けになるから駄目だ、と不眠症は我慢するしかなくて。
なお、次年度更新の面接にて、上司には昇進を進められましたが、精神的にしんどい旨伝えました。
よろしくお願いいたします。
その他、自由記入欄