規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 以前務めていた施設を4年で辞め、転職して未経験の学童保育所に転職して2週間ほど経ちましたが既にもう辞めたいです…。それか少し収入は落ちてしまいますが業務や責任が軽くなる非常勤になろうかと考えています。 理由として、何かやることがないか聞いても今は私個人に任せられる仕事は無いと言われ、名前を覚えるために利用者の名簿(顔写真なし)やその日にあったことを纏めているノートを見てすごしています。たまにお願いされることもありますが、1週間のうち2日あるかどうかです。現場に出ても最初の1日はOJTの方が付いてくださっていたのですが、それ以降は付いてくださらず基本は1人で何かあったら対応、わからないことがあったら聞きに行くという感じです。わからないことが合って聞きに行ったりすると忙しさからか、イライラした感じを出されるのでとても聞づらくなります。他の職員の方も常に忙しそうで任せられる仕事がないっていうのも分かりますし、そこまで考えられる余裕もないっていうのもわかりはするんですがもう少し色々仕事を教えて欲しい、中途のことを考えて欲しいと思ってしまうのはわがままでしょうか…。また、非常勤を考える理由としては自分が想像してた以上に業務量が多くそれをこなすには今の私のメンタル(若干鬱気味)ではプレッシャーに感じてしまいます。 これは転職失敗したなと思い、既に転職あるいは非常勤で考えているのですがもう少し様子を見た方がいいでしょうか?お力添えをくださると嬉しいです。 その他、自由記入欄 この内容で送信する