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私は、少数精鋭のベンチャー企業でマーケティングのお仕事をしています。
働き始めて2年目になり、これまでに何度か自分のスキル面に不安を感じて辞めたいと思ったことあります。
その時から、遠方にいる家族からはいつでも辞めて帰ってこればいいと言われていましてが、まだ今の仕事を頑張りたいと思い自分を奮い立たせていました。

でも、今年になり7名だった社員数が、2名が退職し5名になりました。
2人が辞めてことで、スキル面に不安があるまま仕事量は倍に。
さらに、部署の担当者が退社した事により強制的に私が部署異動になりました。

この時点で既に限界だったのですが、会社の代表は少数精鋭だから採用する人には時間をかけて選びたい。でも、会社を大きくしたいからとクライアントが増え仕事量は増えていくばかりです。

正直、今はクライアントに迷惑がかからないギリギリの状態でいつも仕事になっています。

いつもギリギリで、休みのはずの土日も仕事。18時までの定時も22時までオフィスで過ごし、帰宅後また仕事のつづきをしています。
この生活をしている自分もしんどいですし、何より人が足りていないのにクライアントが増え全てが中途半端になっている事がストレスに感じています。

そして、今回辞めたいという意志が強くなったので辞めたいとは思うのですが、今辞めれば部署は私1人なので後任はおらずクライアントに迷惑がかかる状態。また、他の部署の社員もギリギリで余裕がない状態で、本当に自分が辞めていいのか分からなくなってきました。

でも、私に少しうつ症状が出始めているのは家族からの指摘で感じ始めています。
皆さんなら、どう自分に言い聞かせて辞めますか？それとも頑張り続けますか？私は辞めない方がいいですか？

何を伝えらばいいのか分からず、長くて分かりにくい内容になってしまいすみません...

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