規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 うつろさん、こんにちは。お返事が遅くなって申し訳ありません。 希望を胸に憧れの仕事に就いたはずなのに…心が折れてしまうなんて、つらかったですね。 ホテルへ行くと、働く人たちの佇まいの良さや品格をさすがだなあと羨ましく思うことがあります。お客さまを心地よく接客するには、陰でたくさん心を砕いているのでしょうね。 うつろさんがホテル業を志したのは、どのような理由だったのでしょうか? ホテル業のどんなところに、うつろさんはときめきましたか? 適応障害と診断されてHSPということであれば、接客業のストレスはかなりだったと思うのですが、次のお仕事も同じ接客業というところが気になりました。 何かうつろさんのこだわりがありそうに思いますが、どうでしょうか? ホテルやショッピングモールは、いわば接客の最前線。あらゆるタイプの人が訪れてその対応も千差万別でしょう。今、ちゃんと働けているうつろさんは、その難しい対人スキルをすでに身につけておられるのではないでしょうか?素晴らしいことです。消えたいなんてもったいない!適応障害の診断を受けていても、それはお守りがわりにそっと持っていて、まずは今のご自分を認めてあげてください。 そして、毎日の仕事を少々大袈裟にお母様に語ってください。「そう言うけど、お母さんこういう事できるわけ??」 その上、先のキャリアプランもご自分なりに考えているのですから、私は何も心配いらないと思います。正社員で働くと思うだけで重ーい感じになると思いますが、こだわってやりたいと思う仕事を、なりたいと思うご自分を目指して毎日心を込めてやっていると、チョロいもんで月日はあっという間に過ぎて行きます。今は無理をなさらず、その時のために夢と力を蓄えておいてください。 正社員への期待、おそらくお母様は、働く人のキャリアパスが単線型だった頃(終身雇用・年功序列)を想像していると思われます。 経団連の会長が「もう終身雇用は無理です」と宣言してしまうのですから、今働く人はそれぞれに自分のキャリアプランを考えて新しい労働環境を作っている最中だと思います。うつろさんの世代の方が、堂々と「こうして行きたい」という思いを貫いて、新しい時代を作ってください。 その他、自由記入欄 この内容で送信する