規約違反の報告はこちら 違反理由※必須 誹謗中傷・差別的な投稿 公序良俗に反する投稿 個人情報の投稿 肖像権・知的財産権を侵害する投稿 わいせつな投稿 営業・営利目的の投稿 その他、悪意のある投稿 該当トピック 該当文章 ジェリコさん、こんにちは。 お仕事をこのままやめようかどうしようかお悩みですね。 もしジェリコさんにとって直接何かストレスがないのであれば、そのパートさんが言っていたうわさだけで辞めてしまうのは、もったいないように思います。 だってジェリコさんのお申し出は、妥当だと思うからです。 打診に対して、現状維持の希望を出すのは、まったく不自然やわがままなことではないと思います。 また、パートという立場は、その点、正社員と違い、その人その人の事情が優先されるものだとも思います。 上司は、きっと、ジェリコさんが有能なので、会社の思う通りにシフトしたいと、つい、思ってしまった可能性はありますが、だからと言ってわがままということにはならないと思います。 もしかすると、本当につい、愚痴のようなことを言ってしまったかも知れませんが…。 ジェリコさんは、今のお立場で、今のお仕事をきちんとなさっていると思うので、この件だけで、しかも噂だけで辞めてしまうのは、もったいと思います。 有能という評価だったと思って、胸張っていたらよいと思うのですが。 その他、自由記入欄 この内容で送信する